持続可能な社会の実現に向けて関東自動車株式会社の
サステナビリティ
誠実で公正な事業活動を通じ、
企業価値と社会価値の
向上を目指します
関東自動車メッセージ
私たち関東自動車が事業を継続していく上で、地球環境の保全、そして多様な人々の人権が尊重される社会の実現は、避けて通ることのできない重要課題です。
当社は、創業以来培ってきた技術と信頼を基盤に、日本国内の法令や国際規範を遵守し、ステークホルダーの皆様とともに成長することを目指しています。
そのために、「環境（E）」「社会（S）」「ガバナンス（G）」の観点から、事業活動が社会に与える影響を評価し、課題の特定と継続的な改善に取り組んでいます。特に、サプライチェーン全体における 人権・労働・倫理・環境 への配慮を最重要テーマとしています。
今後も、取り組みと成果を透明性をもって開示し、より強靭で持続可能な社会の実現に貢献してまいります。
関東自動車の理念「安全第一で
人に優しく誠実であれ」
基本方針
- 真心を持ってお客様に対応し、誠実にサービスを提供します。
- 常に社員が進化しながら夢を持って働ける職場をつくります。
- 成長の機会を与え続け、豊かな人生を実現できる組織を目指します。
- 安心安全という確かな技術の提供
- お客様の「オンリーワン」として、信頼され続ける会社を目指します。
行動指針
- 常にお客様の立場から、思考・立案・実行します。
- 謙虚かつ誠実に対応することで、お客様との信頼関係を築きます。
- 価値を生み出すための技術とサービスにこだわります。
- すべての業務に対して最大限の熱意と誠意をもって取り組みます。
- 目標達成に向け、妥協せず強い信念を持って行動します。
- 変化を恐れず、挑戦・成長し続け、自分の市場価値を高めます。
- 全ての業務を他人事ではなく、自分事として取り組みます。
- 本音で前向きに、社員同士向き合います。
- 仕事とは自ら創るもの。そしてその仕事を通じて感動を与えます。
CSRへの
基本姿勢とポリシー
関東自動車株式会社は、企業理念に基づき、
国際的に認められた行動規範（国連グローバル・コンパクト、ISO 26000 など）を尊重し、
事業活動を通じて社会課題の解決に貢献します。
私たちの活動は、以下の「CSR ポリシー」を全従業員が共有し、実行することで推進されます。
法令遵守と
公正な事業慣行
贈収賄・腐敗防止、公正な競争、情報セキュリティ、知的財産権の尊重を徹底します。
人権の尊重と
安全な労働環境
強制労働・児童労働を禁止し、差別のない公平な雇用と、従業員の安全・健康を最優先します。
地球環境への
配慮
気候変動対策、汚染防止、資源の有効活用に取り組み、環境負荷の低減に努めます。
サプライチェーン
との協働
サプライヤーに対し、当社のCSR 方針を理解・実行いただくよう要請し、持続可能な資材調達を推進します。
4つの
重点取り組み分野と目標
当社の事業活動が社会に与える影響を評価し、特に重要性の高い以下の4つの分野を
「重点取り組み分野」として特定し、目標を設定して取り組みを強化しています。
労働と人権
従業員が最大限の能力を発揮できる、安全で健全な職場環境を確保します。
- 人権方針
- 労働安全衛生への取り組み
環境
事業活動における環境負荷を低減し、持続可能な社会の実現に貢献します。
- 環境方針
持続可能な資材調達
サプライチェーン全体での社会的・環境的責任を果たすため、サプライヤー様との協働を強化します。
- サプライチェーンCSR推進ガイドライン
- 持続可能な資材調達方針
地域社会とともに歩む
取り組みと認証実績
さいたま市SDGs認証企業としての貢献：地域社会の持続可能な未来へ
関東自動車株式会社は、この度、「さいたま市SDGs認証企業」として認証されました。
この認証は、国連が定める持続可能な開発目標（SDGs）達成に向けた、当社の地域に根差した貢献と継続的な取り組みが、さいたま市によって公的に認められたものです。
私たちは、市民の皆様の「足」を支える交通事業者として、事業の根幹である「安全運行」と「地域環境への配慮」を通じて、さいたま市の持続可能なまちづくりに貢献してまいります。
健康経営優良法人として、従業員の心身の健康を最優先に。
関東自動車株式会社は、この度、経済産業省と日本健康会議が認定する「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に認定されました。
「健康経営優良法人認定制度」は、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度です。
従業員の健康保持·増進に向けた取り組みを戦略的に行い、生産性の向上、医療費の適正化、企業イメージの向上を目指すものです。
安全の「基礎」が認められました。 信頼の一歩、貸切バス認定【★】取得。
この度、関東自動車株式会社は、公益社団法人日本バス協会が定める「貸切バス安全性評価認定制度」において、一ツ星（★）の認定を取得いたしました。
この認定制度は、貸切バス事業者の安全への取り組みを評価し、お客様に安全性の高いバス会社を選んでいただくための目安として設けられたものです。
「安全」は「健康」から。 労務環境も満たされた『安心』を乗せて運行します。
関東自動車株式会社は、この度、国土交通省が創設した「働きやすい職場認証制度」の認証を取得いたしました。
この制度は、自動車運送事業（トラック·バス·タクシー）において、職場環境の改善に積極的に取り組む事業者を認定するものです。
「柔軟な働き方」で、地域の「安全運行」を力強く支える。
関東自動車株式会社は、この度、「埼玉県多様な働き方実践企業」の認証を取得いたしました。
「埼玉県多様な働き方実践企業」認証制度は、仕事と子育て等の両立を支援するため、短時間勤務やテレワークといった柔軟な働き方を実践している企業を県が認定するものです。
埼玉県シニア活躍推進宣言企業として：経験と知恵を安全運行に活かす
関東自動車株式会社は、この度、「埼玉県シニア活躍推進宣言企業」として認証されました。
この認証は、意欲あるシニア層がその知識や経験を活かし、生きがいを持って働き続けられるよう、多様な働き方や職場環境の整備に取り組む企業を埼玉県が認定するものです。
地域に、安心を常備する。バス会社の災害対策。
関東自動車株式会社は、地域に根ざした公共交通事業者として、万一の災害発生時に地域社会の皆様を支援するため、営業所に「災害時対応用自動販売機（災害支援ベンダー）」を設置しました。
一般事業主行動計画
埼玉県警「KEEP38プロジェクト」に賛同
埼玉県警察では交通事故防止の取り組みの一環として、横断歩道における歩行者優先「KEEP38（サンハチ）プロジェクト」を推進しています。
弊社は責任ある旅客運送事業者としてこの取り組みに賛同し、横断歩行者の事故撲滅へ向け模範的運転を社員一同徹底してまいります。